Kualitas ketakwaan seorang hamba sejatinya dapat dilihat dari sejauhmana ia dapat secara konsisten menjalankan apa yang diperintahkan Allah dan apa yang dilarang oleh-Nya. Semakin konsisten dalam menjalankan perintah-Nya, maka ia semakin tinggi kadar ketakwaanya kepada Allah
Pengantar Manajemen
“Untuk memenangkan sebuah persaingan bisnis, para pelaku bisnis tidak bisa mengabaikan peran strategis dari disiplin ilmu Manajemen sebagai induk dari berbagai disiplin ilmu manajemen yang lain. Kekuatan sebuah bisnis, baik jasa maupun manufaktur sangat ditentukan oleh soliditas dan organisasi sebuah bisnis yang kuat dan efektif.”
Pengantar Sistem Informasi Manajemen
Manajer harus memastikan bahwa data mentah yang terkumpul dan kemudian diproses menjadi informasi yang berguna dan kemudian memastikan bahwa informasi tersebut layak digunakan oleh orang-orang dilingkungan organisasi dalam bentuk yang tepat danpada saat yang tepat sehingga informasi tersebut dapat digunakan secara maksimal
Manajemen Sumberdaya Manusia : Konsep dan Praktik
Buku ini menyajikan uraian tentang konsep dasar Manajemen Sumberdaya Manusia, yang meliputi pembahasan tentang Peranan Sumberdaya Manusia, Analisa Jabatan, Rekruitmen dan Seleksi Karyawan, Orientasi dan pelatihan Karyawan, Penempatan Karyawan, Penilaian dan pengembangan Karir karyawan, Kompensasi Karyawan, Pengembangan Karyawan, Motivasi Kerja, Insentif dan Tunjangan untuk karyawan; pengelolaan Program pension dan pemberhentian kerja karyawan.